本文作者是 Marie Brayer，她是 Serena Capital 风险投资公司的从业人员。她给大家诉说了作为风投来说，极力避免的一些局面，而创始人应该在 A 轮和 B 轮融资的时候做好哪些心理准备，...

关于创业团队股权架构设计，包括什么人可以参与股权分配，股权蛋糕如何切割，股权分配需要考虑的因素，合伙人股权的成熟机制及合伙人特殊原因退出机制安排等方面。

创业究竟有没有方法论？在昆仑万维的董事长，成功捕捉了达达、趣分期、映客等等独角兽公司的周亚辉看来，没有方法论搞不定的事情，创业这件事也不例外——如果创业者能找到最优秀的“

1 创业的第一条准则，请你一定记住那就是：如何让自己活下来！这个过程包括，不要打脸充胖子，那些刚刚毕业的，刚刚创业的，不论你之前在学校有多优秀，学历有多牛，也不论你之前在

正所谓“工欲善其事，必先利其器”。我们将对创业者如何做好与投资人面谈前的准备工作进行探讨，给予创业者从内到外的全面建议。

从事创投圈的运营都难免会出现以下的场景：“听说你去投资公司了，能不能帮我看看我这份商业计划书该怎么改，前两天刚被喷过。”;“你帮我写个商业计划书吧，分你股权!”

三个件事，也是三个因素，表面上看，在实际工作中，直接影响你的工资。90%的人掉进了与工资相关的这三个坑里，在你完全不知道的情况下，被减掉工资，这也很多老板、高管为了降低工资薪...

第一、创业，首先要相信自己能成功。你都不相信你自己能成功。不相信自己项目能做成。那么你工作起来就会很沮丧，你的团队伙伴也会感觉到你不相信自己能成功。故而他们也会很沮丧，导

昨晚看到一位很贤惠的作者给她男人写了一篇求职信《就算老公一毛钱股份都没有拿到，在我心里，他依然是最牛逼的创业者》火了，7年的光阴足够让一个男孩变成男人，可惜在下定决定和老

VC是一个很神奇的行业，因为这个行业没有一个明确的晋升渠道，想从分析师一层层爬到合伙人级别的希望十分渺茫。什么样的VC投资人能够脱颖而出最终成为合伙人呢？这篇文章将给你一个答