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解读
如何带领团队走出困境
团队里的每个成员具有共同信念但又各具特色。我进入团队时做了一个人员调整,调整之前我所在的团队只有一个明星就是项目经理,其他人只负责跟着项目经理干,且加油鼓劲。调整之后无论
困境、
创业团队
2017-02-17
解读
为什么金融领域VC大多只投这7类初创项目?
最早投资金融支付、金融IT类企业,到13年开始逐渐喷涌的对P2P的投资,再到后续资产端、资金端分开投资,以及股灾前疯狂的股票社区和配资的投资,互联网金融或者广义一点讲新金融领域的...
领域、
金融、
项目
2017-02-14
案例
投资基金慎重投资的10种股权结构
对于投资机构而言,哪些股权结构要慎重投资?对于创业公司而言,哪些股权结构会影响公司融资?投资基金慎重投资的10种股权结构
股权结构、
投资基金
2017-01-03
案例
人才管理: 乔布斯亲手打造的乐队
人才管理: 乔布斯亲手打造的乐队,来学学乔布斯是如何管理好团队的。我从来不认同乔布斯专制或者独裁。就好比你是唯一一个知道正确的路的人,你要求大家必须跟着你走。
创业团队、
人才
2016-11-30
导语
投资人说:这样的创业者我们还会投钱
在创业路上有很多形形色色的创业者,作为创业者想要融资就一定会面见投资人,但是投资人会喜欢上你这一类的创业者吗?
投资人、
创业者
2016-11-16
解读
如何4步完成一个硬创团队的组建
在2015年的TechCrunch上海峰会上,HAX的合伙人Duncan Turner讲到,如今每件事情都发展得相当的快。就像Chris Anderson所说,“你只有6个月的时间,不是6年”,如果6个月的时间不能迅速...
创业团队、
管理
2016-10-18
转载
初创公司分配股权的4个致命错误
适当使用些技巧,可以帮助创业团队搞定股权分配难题。
初创公司、
股权分配、
创业者
2018-03-28
解读
谈创业者的可塑性 孺子可教朽木可雕
今天我们来讨论一个有趣的话题:导师与创业者之间的互动关系。在这里点出观察到的一些问题,希望能够帮助大家思考如何与导师建立更长远,更互益的关系,也希望更多创业者能打破自己的
可塑性、
创业者
2016-11-16
转载
在创业公司的团队构建中,应该如何做ESOP的设计和执行?
对于初创公司而言,设计合理的ESOP可以通过给予核心员工股权而减少现金支出,绑定高级人才
员工持股激励、
员工持股计划、
股权激励
2019-07-03
转载
坚果资本王志伟:VR/AR不再受追捧,生存空间要自己挖
没有资本寒冬之说,只有项目不好之由
王志伟、
坚果资本、
投资人
2018-02-07
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