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干货
俞敏洪:
优秀
的领导者都会自创气场
如果你没有处在领导的位置上,如何在一堆人中间脱颖而出,从无到有建立起自己的领导力和主导地位?
俞敏洪、
领导力
2018-06-21
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优秀
的创业者需要放慢你的决策速度
在作出某项艰难决策前,需留出12-24小时来收集信息并进行一番深思熟虑。
决策、
创业者、
创业经验
2018-02-23
干货
一份
优秀
的商业计划书是如何出炉的呢?
“VC的投资标准无外乎三个:未来的市场是不是够大,是否有成长性?企业的商业模式是否可行,或者部分已被证明可行?企业的团队是否优秀,执行力够不够强?”方创资本合伙人吴明华给出
商业计划书、
创业
2017-01-12
干货
优秀
创始人必备的8大能力
好的创始人不是天才,而是在“某一两个方面”超出常人,极具竞争优势的人。优秀的创始人各不相同,他们最突出的优势就是:快速学习和不断成长的能力,只有具备这个能力,才有可能创造
创始人、
能力
2016-11-18
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创业公司的人才不是核心竞争力,机制才是!
一个好的机制不但能够不断地造就人才,能够使优秀的人才脱颖而出
创业公司、
创业经验、
企业
2018-04-23
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运用阶梯式股权吸引
优秀
人才
阶梯式股权结构带来稳定性,顺畅的沟通机制带来柔韧性
股权激励、
创业公司、
人才
2018-03-20
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张一鸣:为什么BAT挖不走我们的人才?
和优秀的人做有挑战的事
今日头条、
张一鸣、
企业人才
2018-03-11
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按揭式人才激励:用未来的筹码换取今日回报
初创企业人才激励,如何才能既达到激励效果,又能控制好激励成本?
激励机制、
创业公司、
人才管理
2017-10-30
范文
校园网红孵化平台商业计划书范文
校园网红孵化平台商业计划书范文
网红孵化平台商业计划书范文
2017-06-14
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Facebook投资人:10年投资140家公司,我发现它们都有同一特质
唯一能打败竞争对手的方法,就是比他更快
投资人、
facebook、
创业者
2018-05-18
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